El pasado martes, 18 de junio, Maureen Manubens, Directora de la Unidad de Negocio de Business Aplications de Microsoft Ibérica, impartió, el seminario 'Liderando en una época de cambio, cómo la tecnología empodera a los equipos de RRHH en la transformación digital de sus empresas'.
Existen 4 grandes áreas en las organizaciones que podemos transformar gracias a la tecnología:
1. Cultura, diversidad e inclusión
2. Experiencia de los empleados, colaboración e innovación
3. Análisis de datos que nos proporcione información e ideas
4. Talento, aprendizaje y habilidades
En estas 4 áreas estamos poniendo la experiencia del empleado en el centro, desde el reclutamiento hasta la jubilación.
Vídeo explicativo sobre Growth mindset en Microsoft: https://www.microsoft.com/en-us/transformation/human-resources/culture
