“El mercado laboral español muestra signos de una economía cada vez más saludable”, asegura Marco Laveda, director de Robert Walters España.
Según el European Job Index, España presenta un incremento del 21% en lo que a ofertas de empleo se refiere, un 9% más que el trimestre anterior. De este modo, la tasa española continúa liderando, por segunda vez consecutiva, el aumento más importante de Europa (11%).
ESPAÑA: INVERSIÓN, CRECIMIENTO Y CONTRATACIÓN
Como explica Laveda, “las empresas españolas se han centrado en la inversión, el crecimiento y la contratación de personal por lo que han surgido más oportunidades de trabajo en la mayoría de los sectores profesionales. Esperamos un tercer trimestre del año aún más activo teniendo en cuenta el ciclo natural de empleo español”.
¿CUÁLES SON LOS SECTORES CLAVE DE ESTE SEGUNDO TRIMESTRE?
– Real Estate (Compraventa de propiedades) continúa su tendencia positiva (340%) convirtiéndose así en el sector con mayor aumento interanual en publicación de empleo. Esto se produce gracias a los signos de mejora mostrados por el mercado residencial y terciario, así como el inmobiliario debido a la comercialización de grandes parques de viviendas, locales comerciales y oficinas. En la misma línea, se encuentran los sectores de Banca y Servicios Financieros (140%), Compliance (107%), Propiedad y Construcción (40%).
-El sector Salud ha aumentado un 65% con International Area Manager, Regulatory Affairs Specialist y Asesor Médico como los puestos más solicitados por las empresas farmacéuticas.
– Automoción, Logísitca y Eficiencia Energética muestra un incremento del 40%. Los puestos más demandados han sido Business Development Managers y Chief Operations Officers.
– IT ha experimentado un aumento de 29% debido a la necesidad de las empresas por invertir en sus plataformas digitales y procesos internos.
– Marketing aumenta un 26% gracias a que las empresas necesitan mejorar su presencia y sus beneficios.
– Contabilidad y Finanzas ha crecido un 20% debido a la necesidad de las empresas por fortalecer sus departamentos financiero.
