Conocer más de un idioma siempre ha sido un plus a la hora de encontrar un empleo. Concretamente, dominar otra lengua, aparte de la nativa, aumenta las posibilidades de acceder a un trabajo en un 37%. Este guarismo destaca Randstad y Randstad Professionals en un análisis realizado sobre la importancia de los idiomas en el mercado laboral.
Y es que la exigencia de conocer otro idioma, por parte de las empresas, para optar a un puesto de trabajo ha aumentado en las últimas décadas. En esta línea, la orientación hacia un mercado laboral global y el incremento del comercio internacional han provocado que esta habilidad sea una de los requisitos fundamentales para las compañías a la hora de seleccionar el mejor talento.
Este informe de Randstad también destaca que el 26% de las ofertas actuales en el mercado laboral exige conocimiento de algún idioma extranjero, siendo el inglés el más demandado. Además de la lengua de Shakespeare, las compañías demandan el francés, alemán o el chino y el árabe. En el análisis se pone de relieve la menor incidencia de idiomas como el francés, que lo requiere un 16% de las ofertas, o el alemán, que lo demanda un 2% del total de los procesos de selección.
En el caso de los perfiles directivos o de responsabilidad, la importancia de los idiomas es muy superior al resto de perfiles, en general. Randstad Professionals estima que el 70% de los puestos de perfiles de responsabilidad y directivos exige a los candidatos la capacidad de desarrollar su actividad en otro idioma.
UN TERCIO DE LOS PROFESIONALES ES BILINGÜE O TIENE UN ALTO NIVEL DE INGLÉS
Cuando se analiza la situación desde el punto de vista de los candidatos, el análisis de Randstad revela que un 57% de profesionales en España afirman tener conocimiento de inglés. Sin embargo, los porcentajes varían cuando se analiza el nivel de cada uno de ellos.
El 33,7% de los profesionales asevera que son bilingües o cuentan con un nivel alto de inglés, mientras el 44% afirma que cuenta con un nivel medio, y el 22,3% restante considera que tienen un conocimiento básico del idioma.
En cuanto a otros idiomas, el 12,6% de los candidatos cuenta con conocimientos de francés; el 3,5%, de italiano; y el 3,47%, de alemán.
