Trend Micro lanza una ambiciosa iniciativa diseñada para fomentar la incorporación de talento con mayor diversidad de género en la industria. Apoyada por Amazon Web Services (AWS), el viaje comienza en re:Invent, donde Trend Micro patrocinará a 30 mujeres para que asistan a lo que esperamos que sea un evento que cambie su carrera profesional.
De nuevo, este año los usuarios han podido votar su proyecto favorito a través de la web, donde se han contabilizado cerca de 11.000 votos.
Gonzalo Gortázar, consejero delegado de CaixaBank, y Pilar López, presidenta de Microsoft España, han entregado los Premios WONNOW a 11 alumnas de carreras STEM -Ciencias, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas- de universidades españolas. Con estos galardones, CaixaBank y Microsoft apuestan por el talento e impulsan la diversidad y la presencia de mujeres en el ámbito de la tecnología y las ciencias desde el inicio de su carrera profesional.
#GivingTuesday ya cuenta con 192 proyectos activos en España. El movimiento global de solidaridad se celebra el martes 27 de noviembre y pretende fomentar una cultura de la colaboración a través de donaciones a distintas causas sociales, justo después del #BlackFriday y el #CyberMonday.
Fundación Randstad ha realizado un informe con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, que se celebra el próximo 3 de diciembre, en donde se analiza la evolución de los contratos a este colectivo de profesionales. Para ello, ha utilizado los datos publicados por el Servicio de Empleo Público Estatal (SEPE) de enero a octubre entre 2010 y 2018.
La Encuesta sobre Diversidad e Inclusión en el Trabajo 2018 de Hays desvela que la discriminación por sexo y por edad son las más preocupantes en la comunidad andaluza
Próximos al 25 de noviembre, Día Internacional de la Eliminación de la Violencia Contra la Mujer, la Fundación Adecco ha lanzado la Guía Un Empleo Contra la Violencia, un documento con el propósito de acompañar a las mujeres víctimas en su camino hacia el empleo.
El encuentro organizado por Clece aborda el momento de cambio en la lucha contra la violencia de género tras un año marcado por el Pacto de Estado y una mayor sensibilización social
Este III Encuentro de RR. HH ha contado con los testimonios de buenas prácticas de los responsables del área de Recursos Humanos de compañías como Nokia, Alsa y Securitas.
LinkedIn apuesta por la diversidad con nuevos datos y actualizaciones de productos que ayudarán a las empresas a planificar, contratar y desarrollar equipos diversos
Los Premios Intrama: Diversidad & Igualdad son un reconocimiento a la labor de las compañías y profesionales, que emplean sus esfuerzos y energías a generar sociedades empresariales más igualitarias y donde las políticas de Diversidad se convierten en un activo real en la compañía.
Los Premios Intrama: Diversidad & Igualdad son un reconocimiento a la labor de las compañías y profesionales, que emplean sus esfuerzos y energías a generar sociedades empresariales más igualitarias y donde las políticas de Diversidad se convierten en un activo real en la compañía.
Los juzgados recibieron en 2017 un total 166.620 denuncias por violencia de género, la cifra más alta desde que el CGPJ contabiliza los datos
Que la empresa sea capaz de ver las necesidades de sus trabajadores y satisfacerlas, hará que los empleados sean más fieles a esta
