David Criado: Apostando por el cambio en las organizaciones

Redacción ORH2 diciembre 20152min

davidcriado

“Decidí crear un mercado lleno de oportunidades para todos: porque encontré mi verdadera vocación y me atreví a apostar por ella”. David Criado, experto en TIC, prefirió dejar una carrera profesional llena de oportunidades laborales para fundar Vorpalina, consultora que acompaña a personas, equipos y organizaciones en procesos de cambio cultural.

En el blog de David Torné, David Criado se sincera explicando el proceso que solía sucederse cuando argumentaba propuestas de mejora en su organización: yo proponía mejoras a menudo a coste cero, chocaba luego contra un muro (estructura de la organización, cultura, mediocridad directiva, escasez humana,…), y por último me frustraba. Durante años acepté que eso tenía que ser así hasta que simplemente decidí no aceptarlo. Pensándolo fríamente con los años, creo que en el fondo yo sentía que alguien como yo era verdaderamente capaz de cambiar las cosas».

Lee la entrevista completa en el blog de David Torné o descárgala en el siguiente enlace.


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