Es la primera empresa del sector automoción en conseguir el Certificado AENOR de Empresa Saludable. SEAT ha adoptado el modelo de gestión que protege la salud, bienestar y seguridad de sus empleados, así como la sostenibilidad del ambiente de trabajo.
La entrega del certificado tuvo lugar la semana pasada en la fábrica de SEAT ubicada en Martorell, centro que se convertirá a finales de año en un centro de salud para sus más de 14.000 empleados.
El denominado Centro de Atención y Rehabilitación Sanitaria (CARS) supondrá una inversión de 3 millones de euros y cubrirá tres ámbitos de actuación: medicina preventiva, asistencial y rehabilitadora.
Carlos Esteban, presidente de AENOR, entregó el certificado de Empresa Saludable al vicepresidente de Recursos Humanos de SEAT, Xavier Ros, en un acto presidido por el consejero de Empresa y Conocimiento de la Generalitat de Catalunya, Jordi Baiget.
El modelo AENOR, pionero en el mundo, se basa en los criterios de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y en la metodología de mejora continua. Para obtener la certificación, las empresas deben cumplir con los requisitos del Modelo de Empresa Saludable e identificar los factores de riesgo que pueden influir en el ambiente de trabajo, con el objetivo de controlarlos, reducirlos y eliminarlos, teniendo en cuenta las particularidades de cada organización. Dichos factores se agrupan en cuatro grandes campos: ambiente físico, ambiente psicosocial, recursos de salud y participación de la empresa en la comunidad. Ya son 38 las empresas que han conseguido el Certificado AENOR de Empresa Saludable.
Visualiza el vídeo del Centro de Atención y Rehabilitación Sanitaria (CARS) de SEAT.
