«Phubbing» y gestión de equipos

¿Somos conscientes de cuánta atención nos roba estar en modo “phubbing”? Vivimos, trabajamos y nos relacionamos dándole prioridad a los sonidos de notificación de nuestros teléfonos móviles. Nos reunimos y a la vez contestamos mensajes, hablamos con un colaborador e interrumpimos la conversación para entablar otra… ¿Multitasking? No, más bien pura esclavitud que nos lleva a obviar las reglas más elementales de la comunicación y de la educación.

Para leer en su totalidad este artículo de Fco. Javier Cantera, Presidente de Auren BLC y presidente de la Fundación Personas y Empresas, clic en el botón.

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Observatorio de Recursos Humanos

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