En un mundo donde la formación ya no pasa por buscar cursos, sino por interactuar, explorar y recibir respuestas en tiempo real, el aprendizaje conversacional marca el inicio de una nueva era. En este webinar ORH, organizado en colaboración con Cornerstone, descubrirás cómo la inteligencia artificial está transformando la formación corporativa en una experiencia más humana, ágil y personalizada, centrada en el desarrollo de las habilidades que cada persona necesita para crecer profesionalmente.
Imagina un entorno donde las personas aprenden a través de una conversación. Ya no se trata de buscar cursos, sino de preguntar, explorar y aprender de manera natural con la ayuda de una inteligencia artificial que guía, explica, recomienda y acompaña.
En esta sesión te mostraremos cómo el aprendizaje conversacional abre una nueva etapa en la formación corporativa: más humana, más ágil y totalmente centrada en el desarrollo de las skills que cada persona necesita para avanzar en su carrera.
¿Qué aprenderás en este webinar?
- Qué es el aprendizaje conversacional y cómo está transformando la forma en que las personas desarrollan nuevas habilidades.
- Cómo una IA puede responder a dudas, resumir contenidos o explicar conceptos complejos al instante.
- Cómo crear espacios de aprendizaje personalizados, donde el empleado conversa con la IA sobre un tema, recibe materiales, realiza actividades o tests y mide su progreso.
- Cómo conectar el aprendizaje con el desarrollo de skills estratégicas, impulsando la empleabilidad y la movilidad interna.
- En qué se diferencia una IA específica para aprendizaje de una IA generalista (ChatGPT, Claude, …)
- Ejemplos de casos de uso reales:
- Onboarding guiado por IA, que acelera la integración de nuevos empleados.
- Desarrollo de habilidades técnicas o soft skills, a través de práctica y feedback conversacional.
- Aprendizaje continuo en el flujo de trabajo, sin necesidad de acceder a plataformas complejas.
- Soporte a equipos de formación y managers, ayudando a identificar brechas de skills y recomendar aprendizaje relevante.
- Generación dinámica de contenido a partir de experiencias multimodales
- Mentoría y coaching digital con avatares digitales para acompañar el crecimiento profesional.
