14 de noviembre: FactorW2018

factorw
Tercera Edición del mayor Congreso Nacional en materia de Diversidad, Evento de referencia en este ámbito organizado por Intrama

Intrama, consultora de Recursos Humanos especializada en Formación, Consultoría y organización de eventos profesionales sobre Diversidad y Género, organiza el próximo 14 de Noviembre de 2018 la tercera edición de FactorW: Diversidad & Inclusión, que tendrá lugar en Madrid, en el Teatro Goya Multiespacio.

FactorW2018 se ha consolidado como el evento de referencia en temas de Diversidad, Igualdad y Género. Esta tercera edición es un espectacular Congreso perfectamente organizado en un marco idóneo y tremendamente exclusivo.

Se trata de un Congreso profesional dirigido principalmente a las áreas de Recursos Humanos, RSC, RSE, Diversidad, Igualdad, Inclusión, Marketing, Comunicación y Directivos, en general interesados en esta materia, de empresas privadas e instituciones públicas.

El objetivo del Congreso es dotar a los asistentes de algunas herramientas para optimizar una correcta Gestión de la Diversidad, desde una perspectiva global, que acoge los distintos aspectos de la misma, Género, Generacional, Cultural, Discapacidad… y, mostrando los beneficios que aporta en la organización sobre el Capital Humano y la cuenta de resultados.

Todo ello a través de una puesta en escena que se estructura en Mesas de opinión, las Ponencias inspiradoras, Business Case, Entrevistas en directo y actividades complementarias llevadas a cabo en el Congreso, expuestas por los CEO’S, Presidentes y Alta Dirección.

La agenda del evento se enmarca en:

• MESA 1. Diversidad global en la empresa. Innovación y mejora del Capital Humano.
• MESA 2. Diversidad de Género. El papel de la MUJER en la Empresa.
• MESA 3. Diversidad Generacional. Fuente de riqueza y de éxito para tod@S.
• MESA 4. Nuevos e innovadores modelos en la Gestión de la Diversidad en la Discapacidad.
• MESA 5. Gestión de la Diversidad Cultural. Competencia intercultural.
• Business Case. Gestión de la Diversidad. VODAFONE, TELEFÓNICA y PROCTER & GAMBLE
• Ponencias específicas:
o Liderazgo Femenino.
o Networking de Género.
o Sesgos Inconscientes.
o Comunicación Inclusiva.

Además, se presentará la Tercera Edición del Informe VariableD: Las TOP30 Empresas en España con mejores prácticas en Diversidad e Igualdad. El estudio más completo y prestigioso que recoge las mejores prácticas de las empresas más comprometidas con este tema.

Para cerrar el Evento tendrá lugar la ceremonia de entrega de la Sexta Edición de los Premios INTRAMA: Diversidad & Género.

Los Premios INTRAMA: Diversidad & Género son un reconocimiento a la labor de las compañías y profesionales, que emplean sus esfuerzos y energías a generar sociedades empresariales más igualitarias y donde las políticas de Diversidad se convierten en un activo real en la compañía.

CATEGORÍAS PREMIOS INTRAMA 2018:

Premios Top Diversity Company. Empresas más Innovadoras y Comprometidas con procesos de mejora de Diversidad y Género en la organización.
Premio Professional Diversity. Otorgado a los profesionales más comprometidos con la mejora y la importancia de la Diversidad en la empresa.
Premio Mujer Inspira. Otorgado por INTRAMA a una mujer “inspiradora” que haya logrado ascender a un puesto de dirección.

 

Deja un comentario

El email no será publicado. Campos marcados con *, campos requeridos


Observatorio de Recursos Humanos

Desde 2006 trabajamos para ofrecer contenidos e información de valor para el profesional de la gestión de RRHH, con el convencimiento de que el conocimiento, en sus vertientes de creatividad, innovación y aprendizaje continuo, es el principal valor de una dirección eficaz.


Síguenos en Redes Sociales



Contacta con nosotros

Puede contactar con nosotros a través de:


Empleo en RRHH

Esta web pertenece a ORH Grupo Editorial de Conocimiento y Gestión, S.L.