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Redacción28 diciembre 20214min
Los despidos nunca son agradables. Prescindir de un miembro del equipo con el que se comparte el trabajo del día a día es una decisión importante de tomar y difícil de comunicar. Pero una de la competencias fundamentales que capacita a una persona para dirigir equipos es ser capaz de tomar decisiones difíciles y llevarlas […]

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Redacción13 julio 20216min
En abril de este año, un informe de la empresa Ipsos, presentado para el Foro Económico Mundial,  reflejó que el 51% de los españoles se habían visto afectados emocionalmente por la pandemia. Esto ocasionó problemas de insomnio, ansiedad, estrés e incluso depresión. Pero esta no ha sido la única crisis. En España, se han dado […]

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Redacción28 abril 20217min
Hay diferentes estilos de liderazgo. Así está el que se podría considerar como dominante, excluyente, natural, intuitivo, pasando por estilos desarrolladores y serenos o también estilos más tecnócratas. Estos estilos existen independientemente de si hablamos de líderes empresariales, deportivos, familiares y, por su puesto, políticos. En el momento que vivimos, a las puertas de unas […]

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Redacción18 noviembre 20207min
Ser un gran líder se demuestra en tiempos difíciles. Con buena mar y viento a favor, todos saben navegar bien. Pero en la tormenta, cuando la mar se vuelve brava, es donde los buenos navegantes demuestran su capacidad. Según Gonzalo Martínez de Miguel, CEO y Director del «Acelerador del Talento Directivo» de INFOVA, «en momentos […]

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Redacción10 noviembre 20206min
Infova ha impartido un seminario, bajo el formato webinar, sobre el desafío que supone trabajar y liderar a colaboradores de forma virtual. Para ello, primero se abordó la realidad de la situación actual y a qué se enfrentan las personas ante un nuevo entorno laboral, con empleados trabajando desde casa, realizando gestiones con clientes y […]

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Redacción21 octubre 20205min
El trabajo deslocalizado, el teletrabajo, la virtualidad…; todo esto ha llegado para quedarse. Los jefes creían que las personas teletrabajando rendirían menos, que no se podría supervisar su trabajo, que sería imposible coordinar el equipo,… Nada de esto ha ocurrido. Las redes de comunicación funcionan muy bien, los empleados son en su inmensa mayoría muy […]

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Redacción1 octubre 20205min
Liderar puede significar tantas cosas, que corremos el riesgo de que no signifique nada. Y es que cuando le decimos a alguien que lidere, en realidad no está muy claro qué se le está pidiendo. Según explica Gonzalo Martínez de Miguel, CEO y Director del «Acelerador del Talento Directivo» de INFOVA, la función de liderar […]


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