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17/08/2018
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Marlis González Torres

DIARIO DE UN COACH
> DIARIO DE UN COACH. La adicción al trabajo
DIARIO DE UN COACH. La adicción al trabajo

Marlis González Torres  |   Nº 134 [mayo]

Vicente es Jefe de División en una multinacional del ámbito de la alimentación. Dirige un equipo de ventas formado por los responsables de las sucursales que la empresa tiene en la ciudad al tiempo que se coordina con sus homólogos de las grandes ciudades de Europa. 
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DIARIO DE UN COACH
> DIARIO DE UN COACH. La responsabilidad que nos corresponde
DIARIO DE UN COACH. La responsabilidad que nos corresponde

Marlis González Torres  |   Nº 130 [enero]

Olga desempeña un puesto intermedio en una empresa de servicios sociales. Debido al malestar que siente en el desarrollo de su trabajo, se ha planteado realizar un proceso de coaching y comenzamos el mismo.
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DIARIO DE UN COACH
> DIARIO DE UN COACH. Kristin Neff y la amabilidad con uno mismo
DIARIO DE UN COACH. Kristin Neff y la amabilidad con uno mismo

Marlis González Torres  |   Nº 126 [septiembre]

Miriam es una estudiante que compagina sus estudios con el desempeño profesional en una empresa de seguros. Ha decidido hacer un proceso de Coaching porque tiene la posibilidad de progresar en la compañía y para ello necesita finalizar los estudios y obtener la titulación oficial.
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DIARIO DE UN COACH
> DIARIO DE UN COACH. La memoria corporal
DIARIO DE UN COACH. La memoria corporal

Marlis González Torres  |   Nº 122 [abril]

Ana es una mujer joven, activa y muy culta que viene a hacer un proceso de Coaching, ya que no está satisfecha con su vida laboral. No sabe si cambiar de profesión y buscarse otro empleo en el sector del acompañamiento a personas o bien continuar en su trabajo, muy relacionado con la escritura y la creación. 
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> DIARIO UN COACH. La comunicación asertiva
DIARIO UN COACH. La comunicación asertiva

Marlis González Torres  |   Nº 119 [enero]

Hoy tengo la primera sesión con Alfonso, un profesional sanitario entregado y experimentado. Entra discretamente y se sienta con suavidad en la butaca. Expone que desea trabajar su estilo de comunicación. Piensa que nadie le hace caso y lo atribuye a su forma de comunicarse.
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