Ver carrito
HORA
LUNES
25/06/2018
LO MÁS LEÍDO
>

Jessica Carmona

LIDERAZGO
> LIDERAZGO. Lidera desarrollando a tus colaboradores
LIDERAZGO. Lidera desarrollando a tus colaboradores

Jessica Carmona  |   Nº 135 [junio]

Conseguir que tu equipo te empuje más a ti que tú a él, es el resultado de ejercer un liderazgo transformacional, que consiste en invertir en las personas para que lleguen a ser la mejor versión de sí mismas y desarrollen todo su potencial.
Twitter Linkedin Facebook Añadir al carrito Imprimir Enviar a un amigo Añadir al carrito

Enviar a un amigo el artículo:

LIDERAZGO. Lidera desarrollando a tus colaboradores

LIDERAZGO
> LIDERAZGO. Potencia tu liderazgo integrando la diversidad
LIDERAZGO. Potencia tu liderazgo integrando la diversidad

Jessica Carmona  |   Nº 133 [abril]

Para que un equipo esté próximo a la perfección en un entorno en constante cambio, tiene que ser diverso en talentos y a la vez complementario en roles. Por ello, las organizaciones necesitan líderes que sepan promover, gestionar e integrar la diversidad de sus equipos. 
 

Twitter Linkedin Facebook Añadir al carrito Imprimir Enviar a un amigo Añadir al carrito

Enviar a un amigo el artículo:

LIDERAZGO. Potencia tu liderazgo integrando la diversidad

LIDERAZGO
> LIDERAZGO. Para liderar hay que lidiar con la soledad
LIDERAZGO. Para liderar hay que lidiar con la soledad

Jessica Carmona  |   Nº 132 [marzo]

Quien es y ha sido líder ha vivido en mayor o menor intensidad la soledad del liderazgo. Es algo inherente al rol. La tendencia de las organizaciones a ser más planas jerárquicamente puede difuminar esta sensación, no obstante, la responsabilidad del líder lleva consigo lidiar con la soledad.
Twitter Linkedin Facebook Añadir al carrito Imprimir Enviar a un amigo Añadir al carrito

Enviar a un amigo el artículo:

LIDERAZGO. Para liderar hay que lidiar con la soledad

REINVENTARSE
> REINVENTARSE. Reconoce tus avances
REINVENTARSE. Reconoce tus avances

Jessica Carmona  |   Nº 128 [noviembre]

El proceso de REINVENTARSE no siempre es un camino fácil. En el transcurso puedes encontrarte obstáculos y sentir que no avanzas al ritmo que tenías planeado. Lo importante, como decía Confucio, es que “No importa la lentitud con la que avances, siempre y cuando no te detengas”.
Twitter Linkedin Facebook Añadir al carrito Imprimir Enviar a un amigo Añadir al carrito

Enviar a un amigo el artículo:

REINVENTARSE. Reconoce tus avances

REINVENTARSE
> #REINVENTARSE. No te des por vencido, utiliza tu inteligencia del corazón
#REINVENTARSE. No te des por vencido, utiliza tu inteligencia del corazón

Jessica Carmona  |   Nº 125 [julio]

Ya hemos pasado el ecuador del modelo REINVENTARSE, de Julieta Balart. En todo proceso de reinvención, hay más de un momento en el que nuestra mente nos sabotea diciéndonos lo difícil que está siendo y nos dan ganas de echar por la borda nuestro sueño de reinventarnos.
Twitter Linkedin Facebook Añadir al carrito Imprimir Enviar a un amigo Añadir al carrito

Enviar a un amigo el artículo:

#REINVENTARSE. No te des por vencido, utiliza tu inteligencia del corazón

REINVENTARSE
> REINVENTARSE. Inténtalo de forma diferente para reinventarte creativamente
REINVENTARSE. Inténtalo de forma diferente para reinventarte creativamente

Jessica Carmona  |   Nº 121 [marzo]

 La necesidad de reinventarse surge para poder dar respuesta a la corriente del cambio que se produce en los negocios, en la tecnología, en las personas que nos rodean, en suma, en el entorno en el que estamos inmersos;
Twitter Linkedin Facebook Añadir al carrito Imprimir Enviar a un amigo Añadir al carrito

Enviar a un amigo el artículo:

REINVENTARSE. Inténtalo de forma diferente para reinventarte creativamente

Gestión pública
Gestión
Pública
•  nº 97 | [enero]
Necesidad de tram...

•  nº 94 | [octubre]
Banco de horas pa...
RELACIONES LABORALES
Relaciones
Laborales
Últimos en
portada
>  nº 135 | [junio]
Hoy en día, hemos pasado de poner el foco en la fi...[continuar...]

>  nº 134 | [mayo]
Las estructuras salariales han dado la posibilidad...[continuar...]

Últimas entrevistas
Últimas
entrevistas
•  nº 135 | [junio]
Belén Badia, Dire...

•  nº 134 | [mayo]
Mary Wharmby, Hea...

SÍGUENOS...

Linkedin
Google+
2018 © ORH GRUPO EDITORIAL DE CONOCIMIENTO Y GESTIÓN, S.L. CIF: B85538965 - C/ Hierro, 6B, 3ºE. 28045 MADRID - Tel.: 91 758 64 82 - Diseño web