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HR EXECUTIVE NETWORK. #Losnegociossondigitales (pero la gestión del rendimiento aún es analógica)

Blanca Folguera y Noelia del Brío  |   Nº 133 [abril]

Según un estudio elaborado por Accenture Strategy a partir de una encuesta a 2.100 ejecutivos y empleados de industrias de 11 países de todo el mundo, incluida España, el 94% de los directivos considera que la gestión del rendimiento mejora la evolución del negocio.
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HR NETWORK. ¡Hagan juego, empresas!

Blanca Folguera y Noelia del Brío  |   Nº 124 [junio]

Muchos de nosotros ya lo hemos probado, o al menos hemos oído hablar en algún momento de gamificación aplicada al ámbito laboral, sobre todo, en procesos específicos de gestión de personas. 
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