Una empresa saludable tiene íntimamente vinculada la rentabilidad y productividad con el bienestar de sus equipos. Si es la tuya una empresa o institución activa en el diseño e implantación de políticas tendentes a la creación de un entorno de trabajo saludable, participa antes del 15 de mayo en la IV edición de los Premios Empresa Saludable ,organizados por ORH en colaboración con Psya y PRL Innovación y patrocinados por Aenor y la Universidad Camilo José Cela.
Este año como novedad se han ampliado las categorías, además de las categorías globales como Gran Empresa para más de 250 empleados y Pyme para menos de 250 empleados, se ha introducido AAPP Y ONG para organismos públicos, entidades sociales y ONG’s. Y también en esta edición se han creado cuatro categorías temáticas denominadas Healthy Body (para fomentar la vida activa y la alimentación saludable en empresas de cualquier tamaño), Healthy Mind (para prevenir el estrés y los riesgos psicosociales en empresas de cualquier tamaño), Healthy Work (para fomentar la conciliación, la flexibilidad, el engagement y la propuesta de valor al empleado en empresas de cualquier tamaño), y Healthy Leadership (liderazgo saludable comprometido con el desarrollo integral de sus equipos en empresas de cualquier tamaño).
Las compañías interesadas en participar en primer lugar deben leer detenidamente las bases, cumplimentar el formulario correspondiente a su categoría y enviarlo antes del 15 de mayo, vía correo electrónico, a la organización de los premios.
El jurado encargado de evaluar las candidaturas lo conforman un grupo multidisciplinar procedentes de instituciones como INSHT, IRSST, Aenor, Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid, Fundación Más Familia y Aedipe, entre otras.
Pueden consultarse las empresas participantes y las prácticas premiadas en los libros descargables de los Premios Empresa Saludable, elaborados con el fin de difundir y compartir con el resto de empresas las iniciativas saludables que les han hecho merecedoras del galardón.
