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Redacción30 abril 20216min
La ‘Generación Z’ (los nacidos entre 1994 y 2010), el teletrabajo, que ha llegado para quedarse tras la pandemia, y unas habilidades digitales extremadamente desarrolladas están cambiando las reglas tradicionales en el liderazgo y en los departamentos de recursos humanos de organizaciones y empresas. Muchos expertos mantienen que el mercado laboral sufrirá una auténtica transformación […]

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Redacción28 abril 20217min
Hay diferentes estilos de liderazgo. Así está el que se podría considerar como dominante, excluyente, natural, intuitivo, pasando por estilos desarrolladores y serenos o también estilos más tecnócratas. Estos estilos existen independientemente de si hablamos de líderes empresariales, deportivos, familiares y, por su puesto, políticos. En el momento que vivimos, a las puertas de unas […]

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Redacción12 abril 20218min
El pasado miércoles, 7 de abril, se presentó el estudio “El emprendimiento digital femenino: situación y prospección”, realizado por el Instituto de la Mujer bajo impulso, dirección y puesta en marcha de la Dra. Teresa Alarcos, consejera independiente y presidenta de W Startup Community, y con la colaboración de la Real Academia de Ingeniería, Ontsi, […]

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Redacción7 abril 20216min
Con la llegada de Internet, además de los continuos avances en tecnológicos, los cambios se convirtieron en algo del día a día en las empresas, lo que provocó una nueva manera de gestionar y liderar. En el pasado, estos cambios tenían un proceso más sencillo: un comienzo, un durante y un final, y los líderes […]

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Redacción24 marzo 20217min
Se espera que los líderes dediquen al menos un tercio de su día a desarrollar a sus empleados, pero la realidad es que sólo le dedican el 9% de su tiempo a esta actividad. Más allá del tiempo mínimo que deberían dedicar, el problema está en una percepción errónea sobre lo que es un buen […]

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Redacción5 marzo 20216min
Boston Consulting Group (BCG) realizó en otoño de 2020 un estudio en 4 países europeos (Francia, España, Reino Unido y Alemania) entre 4.000 profesionales, con el objetivo de entender cuáles eran las características más valoradas en los líderes actuales. El estudio reveló que la consideración, la empatía y la escucha son las cualidades más apreciadas […]

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Redacción1 marzo 20219min
Cuando una persona empieza a desempeñar este rol, no significa necesariamente que esté preparada para ello. De hecho, esta responsabilidad suele traer consigo una curva de aprendizaje abrupta para cualquier nuevo manager. ¿Cuántos profesionales han sido promocionados para dirigir equipos sin saber realmente cómo inspirarlos y liderarlos? Aunque el liderazgo es una cualidad innata en […]

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Redacción4 febrero 20218min
Un 19,1 % de las mujeres directivas españolas destacan, en primer lugar, por su entendimiento del negocio y, en segundo lugar, un 17,3 % por su liderazgo de equipos. Esta es una de las principales conclusiones extraídas del estudio elaborado por Kingsley Gate Partners, Women in Business: la diversidad en el top management, con el […]

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Redacción2 febrero 20216min
La pandemia de la COVID-19 ha alterado numerosas esferas de la vida diaria, entre ellas, la laboral. Una investigación de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC) ha estudiado qué elementos influyen en que los equipos de trabajo sean eficaces. La explicación es multidimensional y multinivel. «El liderazgo transformador impulsa la capacidad de resiliencia y la […]

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Redacción1 febrero 20217min
Para los líderes, 2020 ha sido un año caótico, en el que se han producido cambios a un ritmo y magnitud sin precedentes, y además se les ha exigido respuestas a una velocidad mayor de lo razonable. Se han tenido que enfrentar a la gestión del miedo, el estrés, la ansiedad y la tristeza, tanto […]

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Redacción26 enero 20216min
La acelerada transformación digital, que han atravesado las compañías para adaptarse a la nueva realidad durante la pandemia de la Covid-19, ha motivado cambios en la gestión del talento. Los nuevos líderes juegan un papel fundamental a la hora de inspirar y motivar, e influyen en gran medida en aspectos clave como la conciliación, el […]

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Redacción14 enero 20216min
Los avances tecnológicos y los cambios que se han precipitado este año en el entorno empresarial desafían la forma en que los líderes motivan y estimulan a las personas a actuar individual y colectivamente. La necesidad de renovar habilidades y competencias -incluido el liderazgo- es clave para la competitividad de una organización y, por consiguiente, […]

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Redacción16 diciembre 202013min
Las consecuencias de la crisis derivada de la COVID-19 ya se aprecian profundamente en el mercado laboral: la tasa de desempleo se ha disparado y está afectando de manera desproporcionada a colectivos más vulnerables como los jóvenes. La pandemia también ha aumentado la sensación de precariedad, especialmente entre los trabajadores con menos formación o con […]


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