BK Management Trainee Program (MTP) es el programa de reclutamiento y formación de jóvenes potenciales que ha presentado Burger King Worldwide en el foro de empleo de Esade en Barcelona. El objetivo del programa es incorporar a la organización a aquéllos participantes que destaquen en su desempeño y, de hecho, está previsto que así lo logren 12 personas durante 2013. Todos los participantes recorrerán un doble itinerario: un periodo de formación inicial de dos meses en uno de los restaurantes de la cadena en España, que les permitirá conocer el funcionamiento diario del negocio y trabajar en la primera línea; y un período posterior en las oficinas centrales para profundizar más en la actividad empresarial y en las funciones dentro de los diferentes departamentos corporativos (Marketing, Comunicación, Finanzas, Recursos Humanos, Desarrollo de Negocio o Cadena de Suministro).
Leo León, vicepresidente y Director General de la División Mediterránea, enmarca este programa dentro de los valores y cultura de la empresa: “Nuestra cultura meritocrática permite recompensar la excelencia y apoyar el talento de nuestros empleados, de tal forma que se favorezca su evolución dentro de la compañía. Es el segundo año que ponemos este programa en marcha y estamos muy satisfechos con los resultados. Su planteamiento encaja perfectamente con nuestra filosofía de promoción interna y desarrollo profesional dentro de la compañía”.